人事行政部

人事行政部

概况

人事行政部


职能概述:

人事行政部是中心的综合管理部门,主要承担中心的行政、人事、财务等管理工作,确保中心的业务开展及经营管理符合国家法律法规及学校相关规定。


职责:

1、根据中心业务发展需要,制定完善行政、人事、后勤等方面的规章制度并督促落实;

2、根据中心业务发展需要,拟定定岗定员方案,合理配置各类人员,监督考核各员工的工作情况,组织招聘、录用、劳动合同签订及解聘工作;

3、负责中心对外接待及宣传工作,做好内外、上下沟通协调工作;

4、组织召开中心主任办公会,专题工作会议等,做好会议纪录,编写会议纪要,参与拟定中心的发展战略及规划;

5、负责中心印章使用和管理,负责工商营业执照、资质年审工作。